株式会社東関東明光販売SDGsの取り組み

東関東明光販売SDGs

SDGsに関する考え方

当社は、事業活動そのものか社会課題の解決につながると考えています。オフィスにおける情報セキュリティの確保と資源の適正利用を通して、持続可能な地域社会の実現に貢献することを目指しています。

SDGsの登録証

SDGsへの基本姿勢

株式会社東関東明光販売は、「無理なく、継続的に、日々の仕事の中てSDGsに取り組む」ことを基本方針としています。

特別な活動を行うのではなく、

  • 本業を通して社会的責任を果たす
  • 地域に根ざした企業として信頼され続ける

この積み重ねこそがSDGsへの貢献であると考えています。

重点的に関わるSDGs目標

目標7エネルギーをみんなにそしてクリーンに目標7:
エネルギーをみんなにそしてクリーンに

目標12つくる責任つかう責任目標12:
つくる責任つかう責任

【資源の有効活用・廃棄物削減】

  • 機密文書の適正処理による紙資源のリサイクル促進
  • シュレッターによる情報保護と環境配慮の両立
  • 製品を長く安心して使うための保守・メンテナンス重視

廃棄を減らし、資源を活かす循環型社会に貢献

目標3すべての人に健康と福祉目標3:
すべての人に健康と福祉

目標9産業と技術革新の基盤をつくろう目標9:
産業と技術革新の基盤をつくろう

【安全・安心なオフィス環境づくり】

  • 情報漏えいリスクを未然に防ぐセキュリティ提案
  • 官公庁・医療・教育機関など社会インフラを支える現場での導入実績
  • ICTを活用した受付・案内システムの提供
  • 安心して働き、利用できるオフィス環境づくりを通じて心身の負担や不安を軽減

社会活動を支える「見えない基盤」を守る

目標11住み続けられるまちづくり目標11:
住み続けられるまちづくり

【地域密着・地域貢献】

  • 千葉県・茨城県に特化した地域密着型事業
  • 迅速なサポートによる地域企業・団体の業務継続支援
  • 地域社会との長期的な信頼関係構築

地元と共に成長する企業を目指して

目標4質の高い教育目標4:
質の高い教育

目標8目標8:
働きがいも経済成長も

【人を大切にする経営】

  • 少人数組織だからこそ可能な、責任とやりがいのある仕事
  • 専門性を活かし、顧客から直接感謝される業務
  • 無理のない持続的な働き方の重視
  • 学校・教育機関への機器導入を通じた学習環境整備の支援

社員一人ひとりの成長が企業の持続性につながる

今後に向けて

  • 本業を通じた社会課題解決
  • 法令遵守と高い倫理観
  • 地域とともに歩む経営

を大切にし、「結果としてSDGsに貢献している会社」であり続けたいと考えています。

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